贛勤集團深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實開展為民辦實事系列活動，走基層、聽民聲，解難題、辦實事，打造“四心服務”，主題教育各項工作取得新成效。

改善休息環境“暖心”

為保證員工擁有舒適的午間休息環境，保障下午工作效率，龍式公司設置員工休息室，解決員工午休問題。在完善員工休息室硬件設施的基礎上，還制定了相關管理制度，明確規定了開放時間和紀律要求，對休息室進行規范管理。汽銷公司在辦公樓3樓安排一間空置房作為外地員工宿舍，并配備了熱水器、空調、衣柜、床等家具，以實際行動解決員工后顧之憂，助力職工安居樂業。

優化辦事流程“舒心”

依托數字平臺，推進贛勤協同辦公系統建設，新建OA流程16個，初步實現協同辦公，提升管理效能。簡化龍式公司項目管理付款審批辦事流程。在工作中聯系實際，進一步簡化項目管理辦事流程和審批時間，編制《公司項目管理付款流程》，詳細對工程款付款條件、付款流程、付款所需材料以及各類審批樣表等做到一次性告知，減少了項目部辦事人員來回奔波之苦，贏得項目部普遍好評。優化汽銷公司執行流程，考勤調休合理化、人性化，讓員工工作生活兩不誤。

助推鄉村振興“聚心”

為有效改善鄉村農業生產環境，助推鄉村振興，今年以來，贛勤集團全面推進興國縣永豐鎮馬良村等2個鄉鎮3個村“旱地改水田”土地整治項目、興國縣龍口鎮中嶺村土地開發項目、興國縣長岡鄉仁塘村等2個村土地開發項目建設，預計新增耕地216.7畝。截止目前，馬良村01-04地塊，沉砂池、灌溉渠、土地平整等項目施工完成；睦埠村05地塊土地平整開始；豐溪村06地塊已種植水稻。完成土地平整約81畝，土地整治項目實施取得階段性成效

關注員工利益“貼心”

公司堅持從群眾最現實的利益出發，把為民辦實事擺在重要位置，通過繼續教育和崗位技術提升，培養企業后備力量，解決企業內部待崗人員就業問題，確保公司持續健康發展。今年以來，公司參加集團黨務干部及黨員骨干等培訓18人次，組織和參加建筑業施工現場八大員等各類人員培訓164人次，待崗人員培訓18人次，安排困難員工上崗1人。